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一、企業(yè)基本情況

1、中文名稱：華遠(yuǎn)陸港跨境電子商務(wù)有限公司

2、外文名稱：Huayuan landport Cross-Border Electronic Commerce Co., Ltd

3、法定代表人：康磊

4、股東名稱：華遠(yuǎn)國際陸港集團(tuán)有限公司

5、注冊地址：山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)武宿綜合保稅區(qū)電子產(chǎn)業(yè)園項目單層廠房三層

6、郵政編碼：030000

7、電子信箱：HYILP_CBEC@163.com

8、簡介：華遠(yuǎn)陸港跨境電子商務(wù)有限公司成立于2020年7月，位于山西綜改示范區(qū)太原武宿綜合保稅區(qū)慶云街19號，注冊資本1億元，隸屬于華遠(yuǎn)國際陸港集團(tuán)有限公司。核心業(yè)務(wù)覆蓋跨境電商平臺及產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營、跨境電商綜合服務(wù)、外貿(mào)及會展服務(wù)、一般國際貿(mào)易、供應(yīng)鏈管理及連鎖零售、“雙創(chuàng)”孵化及電商培訓(xùn)等領(lǐng)域。

二、2023年主要財務(wù)數(shù)據(jù)及審計報告摘要

截至2023年12月31日，公司總資產(chǎn)53,500.79萬元，負(fù)債總額42,720.28萬元，所有者權(quán)益總額10,780.51萬元。

2023年公司實現(xiàn)營業(yè)收入114,768.79萬元，利潤總額305.30萬元。

中天運(yùn)會計事務(wù)所（特殊普通合伙）山西分所審計公司2023年度財務(wù)決算報表及報表附注，出具標(biāo)準(zhǔn)無保留審計意見的審計報告。

三、薪酬情況

領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬收入情況：

外派監(jiān)事會主席不取酬，職工董事、職工監(jiān)事為兼職。

四、董事會情況

2023年公司共計召開董事會11次，研究通過29個決策事項，涉及組織機(jī)構(gòu)調(diào)整，干部任免，事項決策等內(nèi)容。

五、財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況

2023年營業(yè)收入完成全年預(yù)算收入103,642萬元的110.74%；利潤總額完成全年預(yù)算利潤總額300萬元的101.77%。

六、企業(yè)履行社會責(zé)任情況

1、經(jīng)濟(jì)責(zé)任

2023年，跨商公司深入貫徹習(xí)近平總書記考察調(diào)研山西重要講話重要指示精神，堅持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，持續(xù)在“外貿(mào)業(yè)態(tài)功能完善、提升主輔業(yè)競爭力”上謀發(fā)展，提質(zhì)效。全年實現(xiàn)營業(yè)收入11.43億元，利潤總額305.39萬元，進(jìn)出口總額7.63億元，較去年利潤總額、進(jìn)出口總額分別增長了49%和60%，外貿(mào)新業(yè)態(tài)發(fā)展勢頭持續(xù)向好。公司“陸港匯”平臺交易額全年實現(xiàn)5.47億元，其中跨境電商自營平臺交易額4.09億元，其他代理服務(wù)平臺交易額1.38億元。“陸港匯”B2C平臺全年線上訂單總數(shù)1450單，新增入駐店鋪51家，注冊會員數(shù)超1萬人；B2B平臺有效對接服務(wù)我省電商類企業(yè)50家，完成9710、9810等在內(nèi)的代理服務(wù)平臺交易額1.38億元；“晉貿(mào)通”外綜服平臺已具備開展代理、代辦和自營全類型的外貿(mào)服務(wù)功能，現(xiàn)已入駐外綜服平臺企業(yè)數(shù)58家，成功服務(wù)30家企業(yè)開展業(yè)務(wù)，實現(xiàn)全年營收2000萬元；開行首列“山西－西班牙”中歐班列，出口罐頭制品、機(jī)械配重件、火車輪等產(chǎn)品共55個集裝箱，貨重925噸，實現(xiàn)出口額1200萬元人民幣，開創(chuàng)了我省中歐班列與國際貿(mào)易融合發(fā)展的新模式，為山西構(gòu)建中部地區(qū)對外開放新高地形成新支撐；積極對接烏茲別克斯坦、科威特、哈薩克斯坦、阿拉伯聯(lián)合酋長國等海外客戶資源，加快運(yùn)營效率，共完成二手車出口200臺，實現(xiàn)營收約2762萬元，經(jīng)過一年來的探索，穩(wěn)定的二手車出口市場網(wǎng)基本形成。

2、安全責(zé)任

2023年，跨商公司深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和指示批示精神，牢固樹立“人民至上、生命至上”的安全發(fā)展理念，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地推動公司高質(zhì)量安全發(fā)展，加強(qiáng)安全風(fēng)險管控，簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。認(rèn)真落實全年安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查計劃，共進(jìn)行安全檢查24次。嚴(yán)格執(zhí)行24小時領(lǐng)導(dǎo)帶值班制度和信息報告制度，開展重大事故隱患專項排查整治 2023 行動、消防安全專項整治行動等4項安全專項行動，夯實應(yīng)急管理工作。舉辦安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)铡⒂邢蘅臻g安全培訓(xùn)等一系列安全宣教活動6次，營造“人人講安全、個個會應(yīng)急”的濃厚氛圍。

3、企業(yè)責(zé)任

截至2023年底，公司及所屬子公司有從業(yè)人員73人，其中領(lǐng)導(dǎo)人員4人。

七、大額度資金運(yùn)作

公司2023年度共計實現(xiàn)外部融資22,111.73萬元。

公司2023年度無重大投資、資產(chǎn)抵押、質(zhì)押及對外擔(dān)保、對外提供借款、對外捐贈、境外投資等非日常經(jīng)營性資金運(yùn)作情況等。

八、職工權(quán)益維護(hù)

1、全年勞動合同簽訂數(shù)

2023年公司及所屬子公司共簽訂勞動合同23份。

2、人才培訓(xùn)計劃及落實情況

為了實現(xiàn)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略目標(biāo)、有效開展培訓(xùn)工作，公司在組織實施培訓(xùn)時，抓好前期培訓(xùn)需求調(diào)查、優(yōu)化培訓(xùn)方案、注重培訓(xùn)質(zhì)量。截至2023年12月末，組織培訓(xùn)39期，累計參加培訓(xùn)人員1378人次；參加職業(yè)技能提升培訓(xùn)人數(shù)28人，通過職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書28人。